На обращение работников "скорой" Алматы к Токаеву ответили в УОЗ
Опубликовано:
В управлении общественного здоровья Алматы ответили на обвинения работников станции скорой медицинской помощи (ССМП) касательно давления со стороны руководства и ряда других их жалоб, передает корреспондент NUR.KZ со ссылкой на пресс-службу городского УОЗ.
Ранее сотрудники ССМП обратились в Администрацию президента и Генпрокуратуру с коллективным письмом. В нем они указали, что чинить служебные автомобили и покупать для них запчасти им приходится за свой счет. Также в обращении говорилось, что на станции скорой медпомощи повышенная текучесть кадров, а руководство якобы задолжало своим подчиненным солидную сумму денег, в том числе зарплату и ковидные надбавки.
Первое пояснение УОЗ касается ремонта автомобилей.
"Информация о ремонте автомашин скорой помощи за счет водителей не соответствует действительности. Ремонт и обслуживание автомашин ведется подразделением авторемонтной мастерской ССМП. Так, в 2019 году произведена замена запасных частей на сумму более 142 млн тенге, в 2020 году – на 140 млн тенге, за 9 месяцев 2021 года – на 49 млн тенге. Кроме того, проведен капитальный ремонт, продлевающий срок использования автомобилей.
Расходы по запасным частям в 2021 году снизились в связи с получением 100 новых автомобилей в лизинг. Техническое обслуживание они проходят в сервисных центрах ТОО "Hyundai Trans Auto", ТОО "Вираж-Сервис Казахстан", ТОО "Lion Autocenter Almaty", – говорится в обращении управления общественного здоровья Алматы.
По кадровой ситуации в УОЗ сообщили, что все бригады ССМП укомплектованы в соответствии с установленным нормативом. Заявляется, что текучести кадров не наблюдается.
"Численность работников, согласно штатному расписанию, составляет 3583 единицы. В том числе врачи – 362 единицы, средний медицинский персонал (фельдшеры) – 1899 единиц, санитары – 220 единиц, водители – 922 единицы, прочий персонал – 180 единиц.
Сокращение по сравнению с 2019 годом на 265 ставок проведено за счет оптимизации административно-управленческого и прочего персонала в связи с исключением функции по обслуживанию других субъектов здравоохранения", – пояснили в УОЗ.
Также в тексте сообщения говорится, что на 2021 год НАО "Фонд социального медицинского страхования" заключил с ССМП договор на сумму 7,4 млрд тенге. В соответствии с указом президента от 19 июня 2019 года, зарплата врачей ССМП повышена на 30%, среднего медицинского персонала – на 20%. Заявляется, что задержек по выплате заработной платы нет.
Что касается ковидных надбавок – по данным УОЗ, их выплата производилась в соответствии с приказом МЗ РК от 4 апреля 2020 года №ҚР ДСМ-28/2020. Согласно ему, врачи и фельдшеры скорой медпомощи отнесены ко второй группе риска (десятикратный МРЗП – 425 тыс. тенге), а водители бригад "скорой" – к третьей группе риска (пятикратный МРЗП – 212 тыс. тенге). По данным УРЗ, за январь – август 2021 года всего выплачено 6,1 млрд тенге надбавок (ежемесячно 2,1 тыс. работникам).
"В связи со 100% вакцинацией медработников по решению межведомственной комиссии по предотвращению распространения COVID-19 пересмотрены подходы по стимулированию медицинских работников. Ковидные надбавки с 1 октября текущего года включаются в состав заработной платы и будут иметь постоянный характер. В ближайшее время ожидается решение республиканской бюджетной комиссии по выделению средств", – говорится в ответе УОЗ.
В ведомстве заявили, что ситуацию с работниками "скорой" в Алматы держат под контролем компетентные органы, и по всем их жалобам проведены тщательные проверки.
"По всем обращениям работников ССМП были проведены соответствующие проверки. Ситуация находится на контроле министерства здравоохранения и акимата Алматы, который провел тщательное разбирательство.
21 октября 2021 года вице-министр здравоохранения Нусупова А. Б. и заместитель председателя правления ФСМС встретились с коллективом и на месте ознакомились с ситуацией в ССМП.
Управлением общественного здоровья города Алматы проводится объективный анализ ситуации, по результатам которого будут внесены предложения по улучшению деятельности и морально-психологического климата в ССМП.
Кроме того, все вышеперечисленные доводы были проверены комиссией партийного контроля алматинского городского филиала партии Nur Otan, а также инспектором труда управления социального благосостояния, и не нашли своего подтверждения", – добавили в УОЗ.
В УОЗ заявили, что давления на сотрудников ССМП с их стороны либо других госорганов не оказывается и не оказывалось.
"Из подписавших коллективное обращение 77 человек 65 добровольно отказались от подписей, так как не были ознакомлены с текстом обращения.
Обращение директора ССМП в правоохранительные органы является его гражданским правом, так как доводы о неправомерности его назначения на должность не соответствуют действительности", – добавили в УОЗ.
Касательно аттестации в УОЗ сообщили следующее.
"Между администрацией ССМП и двумя профсоюзными организациями 13 мая 2020 года зарегистрирован и утвержден трехсторонний коллективный договор, действующий до 25 февраля 2023 года. В соответствии с ним и положением об аттестации работники ССМП проходят аттестацию один раз в течение года.
6 сентября 2021 года была проведена аттестация водительского состава (877 человек), при этом 88 водителей направлены на переаттестацию с 6 октября. В настоящее время переаттестация еще не завершена", – пояснили в управлении общественного здоровья Алматы.
Публичные выступления и заявления некоторых работников "скорой" (водителей Е.К. и Ш.А., фельдшера Т.Ж.), как отметили в УОЗ, могут расцениваться как попытка дестабилизации обстановки в коллективе организации, которая может привести к ухудшению качества медицинского обслуживания населения Алматы. Кроме того, как отметили в УОЗ, указанные лица являются нарушителями трудовой дисциплины, имеют действующие дисциплинарные взыскания, наложенные в соответствии с трудовым законодательством.
"Управление общественного здоровья Алматы занимает принципиальную позицию по защите прав, чести и достоинства всех сотрудников медицинских организаций и призывает всех участников споров решать вопросы в рамках правового поля и действующего законодательства", – заключили в управлении общественного здоровья.
Возмущения среди работников скорой помощи не утихают еще с прошлого года. Тогда медики стали жаловаться, что не получают выплаты за работу в период пандемии. Некоторые из них заявили, что намерены обратиться из-за этого в суд. На их претензии тогда ответил прежний главврач "скорой" Биржан Оспанов.
В начале этого года врачи "неотложки" устроили протест – они потребовали выплатить им ковидные надбавки к зарплатам и высказались против новой системы выплат. Позже в УОЗ города сообщили, что прокуратура якобы проводит проверку на станции скорой помощи, однако в самой прокуратуре слухи о проводимой проверке опровергли.
В мае сообщалось, что работники "скорой" устроили новый протест – на этот раз поводом стало увольнение их коллеги, несогласного с политикой руководства. Позже стало известно, что уволенный работник отказался от своих обвинений в адрес администрации станции.
Оригинал статьи: https://www.nur.kz/health/healthcare/1938609-na-obraschenie-rabotnikov-skoroy-almaty-k-tokaevu-otvetili-v-uoz/