Служба в армии: какие условия созданы для осенних призывников

В Казахстане продолжается осенняя призывная кампания на срочную воинскую службу. Она продлится до 31 декабря этого года. О том, как проходит призывная кампания рассказал начальник Департамента организационно-мобилизационной работы Генерального штаба ВС РК, генерал-майор Бауыржан Артыков в интервью NUR.KZ.

- Бауыржан Шубаевич, расскажите о готовности воинских частей к призывной кампании?

- Осенний призыв граждан на срочную воинскую службу в Вооруженные силы, другие войска и воинские формирования во всех регионах страны начался с 1 сентября.

В настоящее время молодым пополнением комплектуются подразделения Пограничной службы Комитета национальной безопасности РК. Также с 26 сентября начался призыв военнослужащих срочной службы в воинские части Вооруженных сил. В войсках уже готовы к приему призывников, назначены администрации сборов молодого пополнения из числа наиболее подготовленных добросовестных офицеров, сержантов по контракту, способных обеспечить высокий уровень учебного процесса, воинскую дисциплину и порядок в подразделениях.

Казармы, столовые и банно-прачечные комбинаты также готовы к размещению, питанию и обслуживанию молодых солдат.

После прохождения курса начальной военной подготовки молодое пополнение установленным порядком будет приведено к военной присяге. Далее будет проводиться всестороннее индивидуальное изучение их семейного положения, физических, моральных, психологических и других качеств, а также распределение по подразделениям с учетом имеющихся у них специальностей.

- Сколько призывников планируется принять в этом сезоне?

- Нами запланировано призвать около 19 тысяч граждан призывного возраста. Из них в Вооруженные силы – более 8 тысяч, в Национальную гвардию – около 7 тысяч, в Пограничную службу КНБ – около 3 тысяч, в Службу государственной охраны – около 300 человек и в Министерство по чрезвычайным ситуациям – более 300 челочек.

- В обществе возникают дискуссии по поводу условий прохождения срочной службы, безопасности и в целом о проблемах открытости военных структур. Это порождает переживания родителей за безопасность своих детей. Как вы решаете эти вопросы?

- Усилия командиров всех степеней направлены на соблюдение военнослужащими воинской дисциплины. В целях профилактики правонарушений в воинской среде внедрены новые подходы в работе с личным составом. Во всех воинских частях установлены системы видеонаблюдения. Регулярно проводятся социологические опросы. Налажена обратная связь с родителями солдат. Работают психологи. Мы тесно сотрудничаем с Республиканским общественным объединением «Комитет солдатских матерей «Сердца матерей». В этом году, например, его представители лично знакомятся со всеми условиями, в которых проходят службу солдаты, начиная от обустройства казарм, заканчивая питанием и оказанием медпомощи.

Также положительно зарекомендовали себя системы контроля «Жауынгерлік дос», «Напарник», «Наставник». Их мы планируем продолжать.

В Вооруженных силах проводится целенаправленная работа по созданию атмосферы нетерпимости к неуставным взаимоотношениям в воинских коллективах. В случае фактов противоправных действий военнослужащие либо их родственники могут обратиться в органы Прокуратуры, а также в органы военной полиции, как по телефону, так и через мобильное приложение «Әскери сенім».

Все эти меры способствуют оздоровлению морально-психологического климата в воинских коллективах, положительному настрою и удовлетворенности личного состава условиями воинской службы.

- Какие меры по повышению престижа воинской службы реализуются на сегодняшний день?

- В рамках реализации поставленных главой государства задач, Министерством обороны РК реализован ряд мер по повышению привлекательности срочной воинской службы. К примеру, через Агентство по регулированию и развитию финансового рынка РК организована работа по предоставлению кредитных каникул военнослужащим срочной службы.

На сегодняшний день порядка 5 тысяч военнослужащих получили отсрочку платежей по основному долгу и вознаграждению по 8800 займам.

Также более 70 учреждений высшего и послевузовского образования подписали соглашения с Министерством обороны РК о предоставлении дополнительных льгот в образовательном секторе для лиц, прошедших срочную воинскую службу. На сегодняшний день на бесплатной основе в вузы поступили более 180 отслуживших в армии казахстанцев, на платной - более 400 человек.

Наряду с этим, через учебные центры осуществляется подготовка военнослужащих срочной службы по военно-учетным и родственным гражданским специальностям, необходимым для реального сектора экономики с выдачей военнослужащим соответствующих свидетельств государственного образца.

Кроме того, оборонным ведомством на постоянной основе проводится профессионально-агитационная работа среди военнослужащих срочной службы по поступлению их на воинскую службу по контракту, тем самым, решив вопрос трудоустройства граждан.

- Спасибо за интервью!